Методическое объединение классных руководителей.

Общие положения

• МО является основным структурным подразделением методической службы школы, осуществляющим проведение воспитательной работы в школе.
• В состав МО входят классные руководители с 1 по 11 классы.
• Совместный семинар всех классных руководителей проводится не реже одного раза в четверть (анализ работы и план работы на будущее).
• Классные руководители самостоятельно разрабатывают планы воспитательной работы с учетом общешкольного плана и один раз в неделю проводят классные часы.
• Независимо от самостоятельных планов каждый классный руководитель использует основные функции воспитания:
1. Воспитание духовности и нравственности;
2. Формирование здорового образа жизни;
3. Социальная защита и охрана детства, жизни и здоровья детей, достоинства и прав человека;
4. Оказание помощи ребенку в развити творческого потенциала ребенка, его самореализации, в школе, семье, социуме;
5. Выявление и развитие одаренных детей.

Основные направления деятельности МО классных руководителей.

• анализ результатов воспитательной работы;
• участие в разработке планов воспитательной работы;
• проведение открытых внеклассных мероприятий;
• подготовка и обсуждение докладов по вопросам воспитания;
• обсуждение и утверждение планов воспитательной работы;
• обсуждение методики проведения внеклассных мроприятий;
• взаимное посещение классных часов;
• изучение опыта работы МО других учебных заведений, обмен опытом работы;
• организация работы с малоопытними классными руководителями;
• разработка положений о проведении конкурсов, соревнований.

Формы проведения классных часов и внутриклассных мкроприятий классный руководитель выбирает самостоятельно.

Учебно-воспитательную, мктодическую работу МО осуществляет на основе настоящего положения, приказов и директив Министерства Образования Российской Федерации.

По вопросам внутреннего порядка МО классных руководителей руководствуется правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, Уставом школы, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Задачи методического объединения классных руководителей.

• Удовлетворение потребностей обучающихся в интеллектуальном, нравственном и культурном развитии.
• Организация и проведение на профессиональном уровне воспитательной работы.
• Совершенствование форм и методов воспитательной работы.
• Организация и проведение работы по профессиональной ориентации выпускников.

Основные формы работы МО.

• заседания методического объединения по вопросам воспитания учащихся;
• организация внеклассных мероприятий, предметных недель;
• круглые столы, совещания, семинары, творческие отчеты учителей;
• лекции, доклады, сообщения и дискуссии по методике воспитания и вопросам общей педагогики и психологии;
• взаимопосещение уроков;
• контроль над качеством проведения классных часов и внеклассных мероприятий.

Права методического объединения.

МО имеет право:

• готовить предложения и рекомендации учителям для повышения квалификации;
• ставить вопрос о поощрении классных руководителей за активное участие в работе;
• рекомендовать учителям различные формы работы;
• выдвигать учителей от МО на конкурс "Самый классный Классный".

Функциональные обязанности руководителя МО классных руководителей.

Руководитель МО классных руководителей отвечает:

• за планирование, подготовку, проведение и анализ деятельности методического объединения;
• за своевременное составление документации о работе объединения и проведенных мероприятиях;
• за пополнение "методической копилки классного руководителя".

Совместно с заместителем директора по внеклассной работе отвечает:

• за соблюдение принципов организации воспитательной работы;
• за выполнение классными руководителями их функциональных обязанностей;
• за повышение научно-методического уровня воспитательной работы;
• за совершенствование психолого-педагогической подготовки классных руководителей.

Организует:

• взаимодействие классных руководителей — членов методического объединения между собой и с другими подразделениями школы;
• открытые мероприятия, семинары, конференции, заседания методического объединения в других формах;
• изучение, обобщение и использование в практике передового педагогического опыта работы классных руководителей;
• консультации по вопросам воспитательной работы классных руководителей;
• координирует планирование, организацию и педагогический анализ воспитательных мероприятий классных коллективов;
• содействует становлению и развитию системы воспитательной работы классных коллективов;
• принимает участие в подготовке и проведении аттестации классных руководителей.

Работа методического объединения классных руководителей.

1. Возглавляет МО классных руководитлей заместитель директора по воспитательной работе.
2. Работа МО проводится в соответствии с планом работы на текущий учебный год.
3. План составляется председателем и рассматривается на заседании МО, утверждается директором.
4. Заседание МО проводится один раз в четверть, заполняется протокол.

План работы МО классных руководителей
Лакедемоновской средней школы на 2013/2014 учебный год.

Методический совет МБОУ Лакедемоновской СОШ.

1. Директор школы — Еремин Н.Д.
2. Заместитель директора по УВР — Брижанкина В.В.
3. Заместитель директора по ВР — Саенко Н.В.
4. Руководители МО классных руководителей:
• МО начальных классов — Барлит А.В.
• МО 5-7 классов — Резникова О.Н.
• МО 8-11 классов — Субботина Л.Г.